Структурний підрозділ
- Назва
- Департамент економіки, підприємництва та управління комунальним майном
- Зміст
-
Департамент економіки, підприємництва та управління комунальним майном
Працівники:
ОСТАПИШИН Світлана Григорівна – директор департаменту
ШЕВЧУК Ігор Михайлович - головний спеціаліст
МОРОЗ Галина Василівна - головний бухгалтер
РЕМЕЗА Маряна Ігорівна – старший інспектор
МИКОЛІВ Ганна Богданівна - оператор комп’ютерного набору
Юридичний відділ
КОКОВСЬКА Ірина Андріївна – начальник відділу
МЕЛЬНИЧУК Ольга Михайлівна – головний спеціаліст - юрисконсульт
Управління економічного розвитку
БИСТРА Інеса Євгенівна – начальник управління
КОСС Галина Ярославівна – головний спеціаліст
ОСТАФІЙЧУК Віра Іванівна – головний спеціаліст
САЛАШ Романа Михайлівна – головний спеціаліст
ГАЙДА Ольга Ярославівна – головний спеціаліст
ДРИГУШ Павло Богданович - спеціаліст І категорії
Відділ економічного аналізу
КЛІМЧУК Микола Андрійович - начальник відділу
ДОЛІБА Руслана Мирославівна – головний спеціаліст
МАТВІЄНКО Анастасія Володимирівна – головний спеціаліст
ЖЕЛІЗКО Юлія Мирославівна – головний спеціаліст
Управління комунальної власності
БОБРИШОВА Марія Пилипівна - заступник директора департаменту - начальник управління
Відділ оренди та обліку майна
БІЛИК Володимир Євгенович - начальник відділу
КОЖЕНІВСЬКИЙ Василь Євгенович – заступник начальника відділу
БОЙКО Любов Василівна – головний спеціаліст
СИРОТЮК Олена Василівна – спеціаліст І категорії
ДАРМОПУК Оксана Дмитрівна – старший інспектор
Відділ приватизації
ХОДОРОВСЬКА Любов Миколаївна - начальник відділу
МОЦЯК Віра Юріївна - заступник начальна відділу
СКОРОБОГАТА Наталія Григорівна - головний спеціаліст
Графік роботи:
Понеділок – четвер: 8.00–17.15, п’ятниця: 8.00-16.00
Обідня перерва: 13.00–14.00
Контактна інформація:
адреса:
вул. Коперніка, 1,
тел. 8 (0352) 25-16-49
Додаток №2
до рішення міської ради
від 21.08.2008р. №5/20/1
Положення
про Департамент економіки, підприємництва та управління комунальним майном Тернопільської міської ради
1.Загальні положення
1.1.Департамент економіки, підприємництва та управління комунальним майном (надалі - Департамент) є виконавчим органом міської ради, утворюється міською радою, їй підзвітний та підконтрольний, підпорядкований виконавчому комітету та міському голові.
1.2.У своїй діяльності Департамент керується Конституцією України, Законами України, Указами і розпорядженнями Президента України, Постановами Кабінету Міністрів України, іншими нормативними документами органів державної влади і місцевого самоврядування, рішеннями Тернопільської міської ради та її виконавчого комітету, розпорядженнями міського голови та цим Положенням.
2.ЮРИДИЧНИЙ СТАТУС ТА МАЙНО ДЕПАРТАМЕНТУ
2.1.Департамент є юридичною особою.
Юридична адреса Департаменту:
2.2.Структурні підрозділи департаменту не мають статусу юридичної особи, діють у його складі, керуються цим Положенням та положеннями про них.
2.3.Департамент має самостійний баланс, розрахункові рахунки, передбачені чинним законодавством України, печатку, штампи, відповідні бланки із своїм найменуванням, інші атрибути та реквізити, необхідні юридичній особі.
2.4.Департамент є правонаступником управління економічного розвитку та управління комунальної власності, може набувати майнові й немайнові права та зобов’язання.
2.5.Департамент є органом приватизації міської ради відповідно до чинного законодавства України.
2.6.Майно Департаменту належить йому на праві оперативного управління. Розпорядження майном здійснюється відповідно до чинного законодавства у встановленому порядку.
2.7.Утримання та матеріально-технічне забезпечення діяльності Департаменту здійснюється за рахунок міського бюджету та інших коштів, передбачених чинним законодавством.
3.Основні завдання Департаменту
3.1.Координація забезпечення збалансованого економічного та соціального розвитку міста, ефективного використання природних, трудових, матеріальних і фінансових ресурсів;
3.2.Підготовка програм економічного і соціального розвитку міста, цільових програм з інших питань місцевого самоврядування. Організація виконання і подання міській раді звітів та інформації про хід і результати їх виконання;
3.3.Реалізація державної політики у сфері розвитку економічної конкуренції та обмеження монополізму, розвитку малого підприємництва;
3.4.Створення сприятливих умов для розвитку різних форм господарювання в місті;
3.5.Спрощення та впорядкування дозвільних, узгоджувальних та реєстраційних процедур для суб’єктів господарської діяльності;
3.6.Створення сприятливого інвестиційного клімату для залучення вітчизняних та іноземних інвестицій в економіку м. Тернополя;
3.7.Сприяння розвитку міжнародного співробітництва в галузі економіки, підтримка зовнішньоекономічної діяльності суб'єктів господарювання;
3.8.Проведення аналізу та прогнозів динаміки цін і тарифів, розробка пропозицій по формуванню і реалізації цінової політики в місті;
3.9.Сприяння реалізації в місті державної політики у сферах енергозабезпечення та енергозбереження;
3.10.Облік та контроль за використанням комунального майна міста;
3.11.Управління майном, що належить до комунальної власності міста.
3.12.Здійснення функцій по укладенню, пролонгації, припиненню договорів оренди та безоплатного користування.
3.14.Виступати продавцем об'єктів комунальної власності міста, які затверджені до приватизації міською радою.
3.15.Інформування ради, виконавчого комітету та територіальної громади міста з питань своєї роботи.
4.ПОВНОВАЖЕННЯ ДЕПАРТАМЕНТУ
4.1.Департамент відповідно до покладених на нього завдань виконує наступні функції:
4.1.1.Підготовка програм соціально-економічного та культурного розвитку міста, цільових програм з інших питань самоврядування, організація виконання і подання міській раді звітів про хід і результати виконання цих програм;
4.1.2.Координація та надання методичної допомоги виконавчим органам ради щодо складання і виконання галузевих та територіальних програм;
4.1.3.Залучення на договірних засадах підприємств, установ та організацій, незалежно від форм власності, до участі в реалізації програм комплексного соціально-економічного розвитку міста, координація цієї діяльності на території міста;
4.1.4.Аналіз стану і тенденцій економічного та соціального розвитку м. Тернополя, внесення пропозицій щодо визначення його пріоритетів, проведення структурних змін, а також у формування напрямів інвестиційної політики;
4.1.5.Розгляд проектів планів підприємств та організацій, які належать до комунальної власності, надання відповідних пропозицій;
4.1.6.Аналіз економічного стану підприємств, установ та організацій комунальної власності, результатів їх діяльності;
4.1.7.Внесення пропозиції щодо встановлення розмірів і ставок місцевих податків і зборів та інших платежів, які надходять до бюджету м. Тернополя, в межах, визначених законодавством;
4.1.8.Здійснення координаційної роботу щодо забезпечення виконання дохідної частини бюджету міста;
4.1.9.Участь в підготовці проектів рішень міської ради щодо випуску місцевих позик;
4.1.10.Залучення на конкурсних засадах і координація виконання науково-дослідних та інших робіт, спрямованих на реалізацію державних програм з питань соціально-економічного та культурного розвитку міста, цільових програм з інших питань самоврядування на рівні міста;
4.1.11.Сприяння рівноправному розвитку всіх форм господарювання на території м. Тернополя, участь в розробці цільових міських та регіональних програм підтримки підприємництва та сприяння їх виконанню;
4.1.12.Надання методичної допомоги суб’єктам підприємницької діяльності щодо створення бізнес-планів, інноваційних та інвестиційних проектів та з інших питань;
4.1.13.Надання допомоги в організації освітніх, інформаційних та інших заходів з підприємницькими структурами;
4.1.14.Аналіз статистичних даних про розвиток підприємництва, інвестицій та зовнішньоекономічної діяльності в місті, надання відповідні пропозиції;
4.1.15.Підготовка відповідних інформаційних матеріалів щодо економічного потенціалу та інвестиційних можливостей м. Тернополя;
4.1.16.Сприяння розвитку науки і техніки, впровадженню нових технологій, підвищенню технічного рівня виробництва і якості продукції, створенню територіальних інноваційних центрів, технопарків тощо;
4.1.17.Сприяння розширенню міжнародних контактів суб’єктів підприємницької діяльності та їх об'єднань, використанню зарубіжних технологій і досвіду;
4.1.18.Підготовка пропозицій щодо інвестиційної та інноваційної діяльності в місті;
4.1.19.Координація міжнародної діяльності управлінь, відділів, служб і підрозділів виконавчого комітету, суб’єктів комунальної власності, надає методичну і організаційну допомогу в цих питаннях;
4.1.20Участь у вирішенні питань щодо проведення у місті заходів міжнародного характеру, у виконанні програм перебування іноземних делегацій, груп та окремих представників зарубіжних країн;
4.1.21.Аналіз існуючого стану забезпечення міста енергоресурсами;
4.1.22.Участь у розробці заходів щодо економії паливно-енергетичних ресурсів, місцевих програм з енергозбереження;
4.1.23.Контроль за здійсненням прорцедур закупівель товарів, робіт, послуг за державні кошти (тендерних закупівель);
4.1.24.Участь у підготовці рішень про встановлення тарифів щодо оплати побутових, комунальних, транспортних та інших послуг, які надаються підприємствами та організаціями комунальної власності міста;
4.1.25.Надання методичної та консультаційної допомоги з цих питань підприємствам, установам та організаціям, які не належать до комунальної власності;
4.1.26.Подання пропозицій про перегляд регульованих цін і тарифів у разі необгрунтованого їх підвищення підприємствами, організаціями, установами;
4.1.27.Формування та подання на затвердження міської ради переліків об'єктів, що підлягають приватизації відповідними способами, забезпечення виконання прийнятих програм приватизації;
4.1.28.Підготовка пропозицій щодо порядку та умов відчуження комунального майна, проектів місцевих програм приватизації та переліку об'єктів комунальної власності, які не підлягають приватизації, організація виконання цих програм;
4.1.29.Подання оперативної інформації виконавчим структурам та депутатським комісіям міської ради про проведену підготовчу роботу по приватизації, а також інформування мешканців міста про хід приватизації, стан оренди, обліку та контролю за використанням комунального майна;
4.1.30.Внесення на розгляд виконавчого комітету пропозиції щодо надання в оренду цілісних майнових комплексів підприємств, їх структурних підрозділів (філій, цехів, дільниць), організацій, нерухомого майна (будівлі, споруди, приміщення) та іншого окремого індивідуально визначеного майна;
4.1.31.Проведення підготовчої роботи до приватизації об'єктів комунальної власності, організація конкурсів, аукціонів з продажу об'єктів, оформлення відповідних актів, документів, розробка умов, на яких здійснюється передача прав власності;
4.1.32.Здійснення контролю за виконанням зобов'язань, передбачених у договорах купівлі-продажу об'єктів приватизації, додержанням умов договорів оренди, безоплатного користування і інших договорів, організація приведення у відповідність з чинним законодавством діючих договорів оренди, в тому числі внесення зміни в договори оренди;
4.1.33.Організація роботи по надходженню коштів, одержаних від об'єктів оренди комунальної власності міста та приватизації, та забезпечення їх обліку;
4.1.34.Формування та ведення бази даних наявних основних засобів комунальної власності міста на основі матеріалів інвентаризації майна;
4.1.35.Укладання договорів, набуття майнових і немайнових прав, виступ позивачем та відповідачем в суді з питань приватизації, оренди, обліку комунальної власності та інших питань, що належать до компетенції Департаменту;
4.1.36.Вирішення згідно чинного законодавства питання про визнання недійсними актів передачі, купівлі-продажу комунальної власності;
4.1.37.Проведення консультаційної роботи з питань оренди, приватизації, обліку майна та інше;
4.1.38.Підготовка звітів на сесії міської ради про хід приватизації, стан оренди та надходження грошових коштів;
4.1.39.Внесення на розгляд міської ради пропозицій щодо методики розрахунку і порядку використання плати за оренду комунального майна, по наданню пільг в орендній платі, періодичне проведення аналізу доцільності і ефективності від зданих в оренду об'єктів комунальної власності;
4.1.40.Вирішення питань про відчуження комунального майна в порядку, передбаченому чинним законодавством;
4.1.41.Створення комісії та робочих груп для розробки пропозицій з питань, що входять до компетенції Департаменту;
4.1.42.Виконання інших функції відповідно до покладених на Департамент завдань.
4.2.Департамент має право:
4.2.1.Отримувати в установленому порядку від інших структурних підрозділів виконавчого органу Тернопільської міської ради, органів місцевого самоврядування, підприємств, установ і організацій інформацію, документи та інші матеріали, необхідні для виконання покладених на нього завдань;
4.2.2.Вимагати обов'язкового виконання наказів, розпоряджень, вказівок тощо, виданих у межах своїх повноважень та в порядку і на підставах, визначених чинним законодавством;
4.2.3.Утворювати за погодженням з іншими зацікавленими органами виконавчої влади в межах своєї компетенції комісії та експертні групи, в тому числі із залученням до них фахівців на договірній основі;
4.2.4.Залучати у встановленому порядку до здійснення контролю за виконанням зобов’язань, передбачених у договорах купівлі-продажу або оренди об’єктів комунальної власності, експертів і представників місцевих органів виконавчої влади;
4.2.5.В межах компетенції вести переговори від імені виконавчого органу Тернопільської міської ради з міжнародними фінансовими та кредитними організаціями, іноземними та вітчизняними підприємствами;
4.2.6.Представляти за відповідним дорученням інтереси Тернопільської міської ради у міжнародних організаціях;
4.2.7.У межах своєї компетенції укладати договори, контракти, угоди тощо для забезпечення діяльності Департаменту.
4.2.8.Здійснювати інші повноваження, які випливають із завдань Департаменту.
4.3.На вимогу ради, її виконавчого комітету звітувати про свою роботу, виконання покладених на Департамент завдань.
4.4.У випадку розробки проекту рішення з питань у сфері економіки, що є регуляторним актом, попереднє надання постійної комісії міської ради з питань економіки, зовнішніх зв`язків, залучення інвестицій проекту рішення для винесення комісією рекомендацій або висновків;
4.5.У випадку розробки проекту рішень з питань управління комунальним майном, попереднє надання постійної комісії міської ради з питань економіки, зовнішніх зв`язків, залучення інвестицій проекту рішення для винесення комісією рекомендацій або висновків;
5.Керівництво і організація діяльності Департаменту
5.1.Очолює Департамент директор, який призначається і звільняється з посади міським головою.
5.2.Директор Департаменту:
- здійснює постійне керівництво діяльністю Департаменту і несе відповідальність за виконання покладених на Департамент завдань;
- координує організаційне, інформаційне, матеріально-технічне та фінансове забезпечення Департаменту;
- видає накази та розпорядження по Департаменту з питань, віднесених до його компетенції та контролює їх виконання;
- затверджує положення про структурні підрозділи Департаменту,
- розподіляє посадові обов’язки між працівниками Департаменту, затверджує їх посадові інструкції;
- є розпорядником бюджетних та інших коштів, що у встановленому порядку передані Департаменту;
- відкриває і закриває рахунки в органах Державного казначейства України, має право першого підпису на банківських документах;
- без доручення діє від імені Департаменту та представляє його у взаємовідносинах з фізичними і юридичними особами;
- укладає в межах своєї компетенції договори, контракти, угоди тощо для забезпечення діяльності Департаменту, видає довіреності;
- звітує про роботу Департаменту перед міською радою та міським головою;
- інформує територіальну громаду м. Тернополя з питань, віднесених до компетенції Департаменту;
- складає план та кошториси з питань діяльності Управління;
- здійснює інші повноваження, покладені на нього відповідно до чинного законодавства України.
- у своїй діяльності підпорядковується заступнику міського голови з питань економіки.
5.3.Працівники Департаменту приймаються та звільняються з посади міським головою, відповідно до чинного законодавства.
5.4.Структура Департаменту, його кошторис, штатний розпис, гранична чисельність та фонд оплати праці затверджуються міським головою.
6.1ПРИКІНЦЕВІ ПОЛОЖЕННЯ
6.1.Ліквідація та реорганізація Департаменту здійснюється за рішенням міської ради чи у встановленому нею порядку відповідно до вимог чинного законодавства України.
6.2.Зміни і доповнення до цього Положення вносяться в порядку, установленому для його прийняття.
Секретар ради Т.Б. Білан